← 返回全部场景
Real-life English · Situation Practice

Feedback

问反馈与给反馈 · 从真实对话开始,学会自然地把话接下去。

共 7 个微场景
01
主动向经理问具体反馈
How do you think the client meeting went?
你觉得刚才那场客户会议怎么样?
尚未开始
开始 →
02
给同事建设性反馈
How did the presentation land for you?
你觉得这个演示效果怎么样?
尚未开始
开始 →
03
给同事 positive feedback:说 behaviour + impact
Give me specific positive feedback on something I did well.
给我一个具体 positive feedback。
尚未开始
开始 →
04
给 corrective feedback:只谈一个 observable behaviour
Give me corrective feedback without labelling my personality.
给我 corrective feedback,但不要贴 personality 标签。
尚未开始
开始 →
05
对方说 Can you be more specific?:拿出例子,而不是重复评价
Ask me to make my feedback more specific.
要求我把 feedback 说得更具体。
尚未开始
开始 →
06
给过 feedback 后两周 follow up:检查变化,不重复批评
Follow up on feedback you gave me two weeks ago.
follow up 两周前给我的 feedback。
尚未开始
开始 →
07
用 feedforward:别反复分析过去,直接练下一次怎么做
Use feedforward after a meeting that didn't go well.
一次 meeting 不顺后,用 feedforward,而不是一直批评过去。
尚未开始
开始 →